ESG戰略
京東方精電堅守“顯示賦能美好出行”的企業使命，秉承“5V”經營方針（價值升級、不止於屏、不止于車、規模發展、前瞻致遠），以“AI領航 雙輪驅動”戰略為引領，構建以“科學治理、綠色運營、以人為本、品質共築、開放創新”為核心支柱的ESG體系，將可持續發展理念全面融入公司戰略規劃、決策與執行，致力於成為智慧車載顯示及解決方案領導者，積極促進各層級可持續發展目標實現。
可持續管理
ESG戰略
京東方精電堅守“顯示賦能美好出行”的企業使命，秉承“5V”經營方針（價值升級、不止於屏、不止于車、規模發展、前瞻致遠），以“AI領航 雙輪驅動”戰略為引領，構建以“科學治理、綠色運營、以人為本、品質共築、開放創新”為核心支柱的ESG體系，將可持續發展理念全面融入公司戰略規劃、決策與執行，致力於成為智慧車載顯示及解決方案領導者，積極促進各層級可持續發展目標實現。
ESG治理架構
我們構建“決策-管理-執行”三級治理架構，持續完善ESG制度，將ESG融入公司經營管理體系，層層落實ESG職責，持續改進ESG績效。
ESG目標與承諾
G
管治（Governance）
- 打造高效規範的公司治理框架，持續完善合規管理機制，深化風險管理工作，提升治理效能與管理效率，以穩健治理築牢公司發展的基石；
- 遵守商業道德規範與行為準則，強化風險管理能力，防範內外部的腐敗風險，反對不正當競爭行為；
- 將可持續管理全方位納入公司經營管理全流程，著眼長期價值創造；
- 積極開展利益相關方溝通。
E
環境（Environment）
- 到2050年，可再生能源電力利用率達到100%，實現公司運營（範圍1和範圍2）碳中和；
- 到2030年實現公司運營（範圍1和範圍2）碳達峰；
- 到2030年重點供應商碳排放較2025年減少10%以上；
- 力爭到2028年，廢水、廢氣排放強度及工業固體廢物產生強度較2025年下降3%以上；
- 工業用水重複利用率保持≥96%、綜合漏失率＜5%；
- 廢水、廢氣、雜訊等環境監測合格率100%；
- 一般及以上環境污染事故為0；
- 一般工業固體廢物綜合利用率≥95%；
- 危險廢物合規利用處置率為100%；
- 生產型運營地100%通過環境管理體系認證；
- 積極投資清潔技術的開發與應用，設計、製造綠色低碳產品。
S
社會（Social）
- 以人為本，合規用工，保障員工人權、薪酬與職業健康安全，打造公平包容職場並傳導至供應鏈；
- 員工工傷保險覆蓋率100%；
- 員工職業健康體檢率100%；
- 員工及駐廠承包商職業病發生率為0；
- 以客戶為1號核心，追求設計、部品、製造零缺陷，以一套完整、統一的品質管制體系實現10001品質目標；
- 生產型運營地100%通過品質管制體系、有害物質過程管理體系、資訊安全管理體系、道路車輛網路安全管理體系，以及職業健康安全管理體系認證；
- 設立供應鏈管理中心和供應商質量管理（SQM）部，將低碳轉型戰略深度融入全生命週期管理。